Orange recrute un(e) Chargé(e) de gestion RH

29/04/2020 - 1 place disponible

 

Vous rejoignez l’équipe de Ressources Humaines de la DRH Groupe, en qualité de chargé(e) de gestion RH.

Le Middle Office est un nouveau pôle mis en place par la Direction de la Transformation Ressources Humaines et Fonctions Corporate en charge de l’accompagnement des fonctions corporate et RH dans leur transformation.

Le Middle Office apporte son support aux Responsables RH et DRH tout au long du parcours salarié. Il assure l’interface avec le pôle opérations et Centres de Services RH (CSRH), direction de l’expertise) pour accompagner les demandes spécifiques et apporter une réponse personnalisée.

 

Missions :

 

Vous rejoignez l’équipe de Ressources Humaines de la DRH Groupe, en qualité de chargé(e) de gestion RH.

Le Middle Office est un nouveau pôle mis en place par la Direction de la Transformation Ressources Humaines et Fonctions Corporate en charge de l’accompagnement des fonctions corporate et RH dans leur transformation.

Le Middle Office apporte son support aux Responsables RH et DRH tout au long du parcours salarié. Il assure l’interface avec le pôle opérations et Centres de Services RH (CSRH), direction de l’expertise) pour accompagner les demandes spécifiques et apporter une réponse personnalisée.

 

Votre profil :

 

Vous etes doté d’un esprit d’équipe et d’un bon relationnel vous etes rigoureux et organisé.

Vous savez anticiper

Vous avez un esprit d’initiative déontologie et confidentialité
Quelques connaissances en règles de gestion RH (facultatif) Connaissances des outils bureautiques (excel, word,Powerpoint)

Quelle est la date de démarrage et la durée de la mission ?

Dès le 1 septembre 2020 pour 24 mois.

Les infos et les contacts Orange, c’est utile !

La mission se déroule 10 rue Jobbé Duval 75015 Paris

Orange a besoin de vous pour conquérir de nouveaux territoires.

Chez Orange, nous partons à la conquête de nouveaux territoires dans le big data, l’IoT, l’IA, la virtualisation des réseaux, le Cloud, le développement, la 5G, la cybersécurité, le mobile banking, et bien d’autres encore.
Si ces nouvelles technos vous passionnent et si vous voulez découvrir des projets que vous ne soupçonnez pas forcément chez Orange, rejoignez nos équipes partout en France qui vous prouveront le contraire.

Vous êtes passionné par la transformation digitale. Vous saurez être à l’écoute des autres et vous avez envie d’apprendre. Vous êtes force de proposition et vous aimez travailler en équipe et vous avez évidemment le sens du service. Des qualités essentielles, qui se conjuguent bien entendu au féminin, pour faciliter la vie numérique des clients. Celle d’aujourd’hui et celle qu’Orange invente pour demain.

Nos atouts ?
Des projets passionnants menés par des équipes multiculturelles, pluridisciplinaires et engagées. Un environnement de travail favorisant la co-construction, la flexibilité et l’autonomie de chacun, sans oublier le fun !

Bon à savoir
Vos compétences techniques ne sont pas les seuls critères pour travailler chez Orange. Les soft skills ça vous parle ? Vos talents de communication, votre capacité à écouter et agir en conséquence, votre esprit entrepreneurial, votre sens du collectif et le respect de la confidentialité des données que vous manipulez sont indispensables
Pour en savoir plus, rendez-vous sur orange.jobs

Envoyer ma candidature

  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

Nos formations pour ce poste

Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines IGS-RH – 2 ans
Titre certifié Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines inscrit au RNCP au niveau 7 (ancien niveau I) - code 13011, code NSF 315n, par arrêté du 26/05/2016, publié au J.O du 07/06/2016, code CPF 247917